000			03332nam a22003377a 4500
003			bibnegri
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008			250703s2025 ag ||||f |||| 00| 0 spa d
020			_a9789501421002
040			_abibnegri _bspa
041			_aspa
100			_958244 _aVan Thienen, Augusto
245			_aReflexiones y casos : Sucesión de la empresa familiar vs. legítima hereditaria : _bAnálisis crítico
260			_aBuenos Aires: _bLa Ley Thomson Reuters _c2025
300			_a324 p.
500			_aLa conservación de la empresa familiar como principio. Razones que explican por qué el modelo de legítimas destruye valor económico. La legítima hereditaria (imperativa). Impacto en la empresa familiar. Un modelo para revisar. Régimen de atribución preferencial: ¿cómo funciona?. Régimen de atribución preferencial (estatutario). La exclusión es más eficiente que la atribución (analizando los arts. 155 y 220.2, LGS). Indivisión forzosa (testamentaria). Impacto en la empresa familiar. Modelo peligroso. Pago al contado y partición hereditaria. El seguro de vida como salida eficiente. El pacto de herencia futura y su im(pacto) en las empresas familiares. Buyout Agreements en empresas familiares. Dividendo presunto y honorarios del director (familiar). Análisis de casos: Fideicomiso de planificación patrimonial caso “Cardenau”. Fallecimiento del socio. Convenio de accionistas y pacto de preferencia: caso “Transportes Singer SA”. Pacto de incorporación de herederos: caso “Gonzáles & Cía. SRL”. Pacto de Emperador y donación con reserva de usufructo: caso “Macchi”. Donación de acciones. Colación y valuación: caso “Neuhaus SA”. Pacto de aclaratoria. Bienes propios y gananciales: caso “Robinet SA”. Aumento de capital y su impacto en empresas familiares. El receso en empresas familiares. Dividendos en empresa familiares. Nulidades societarias y empresas familiares. Convenio de accionistas y herederos. Sociedad holding y familia empresaria. Trust irrevocable en el exterior. Negocios simulados en empresas familiares. ¿Reducción, rescate o reembolso?. Elección de directores por voto acumulativo: ¡no es un caso aislado!. Aumento de capital en empresas familiares: ¡fuente de conflicto!. Impugnación de asamblea: ¡modelo agotado!. Aprobación de la gestión y voto calesita en empresa familiares. ¡La toma de la Bastilla!. Rescate de participaciones societarias en empresas familiares. ¡Se puede!. Uniones convivenciales. Impacto en empresas familiares. Donación (inoficiosa) y planificación patrimonial. Bodegas Zuccardi. Fideicomiso. Inscripción registral y desmedida protección de la legítima
650		0	_934340 _aSUCESION
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